Regina Agyare tomó la decisión de dejar su trabajo, bien pagado, en un importante banco internacional en la capital de Ghana, Accra, para seguir su sueño y emprender su propio viaje. Tras seis años de trabajo como única especialista en TI de un banco, Agyare abandonó todo para crear Soronko Solutions, una empresa de desarrollo de software.
Agyare se convirtió así en una de las primeras empresarias tecnológicas de Ghana. Aunque previamente tuvo que superar muchos desafíos para iniciar su negocio, comenzando por romper la barrera de género en su país. Inspirada en su propia experiencia y en ayudar a cambiar el destino de las mujeres en África, creó el programa Tech Needs Girls, una iniciativa educativa y de tutoría cuyo objetivo es alentar a mujeres jóvenes a seguir una carrera en el campo de la tecnología. Junto con otras mujeres informáticas, se tomó el tiempo de visitar lugares como Nima, un barrio marginal en el corazón de Accra, para enseñar a las niñas a programar y desarrollar aplicaciones móviles y web. Su misión es asesorar a mujeres y niñas para liderar e innovar en una sociedad que no las considera capaces.
Concretamente, Tech Needs Girls proporciona educación STEM y mentoría a 1.500 niñas desfavorecidas (de 6 a 18 años) en 5 regiones diferentes de Ghana, creando conciencia sobre la participación femenina en la tecnología. El fin de este programa es cerrar la brecha de género y capacitar a jóvenes, niñas y mujeres, en el campo tecnológico con la finalidad de que emprendan sus propios negocios.
El proyecto se basa en las experiencias y logros de una alianza de desarrollo con el sector privado «Female Professionals in Electronics«. Se encuentra implementado en Ghana por la GIZ, en nombre del Ministerio Federal de Cooperación Económica y Desarrollo (BMZ), y en cooperación con la Agencia de Cooperación Internacional de Corea (KOICA) y Samsung.
En los últimos dos años, este proyecto ha apoyado a cuatro escuelas TVET. En cooperación con el Consejo de Educación y Formación Técnica y Profesional (COTVET), se trabajó la tecnología curricularmente y se implementaron diversas campañas para informar al público sobre la participación femenina en los oficios tecnológicos, y alentar a las jóvenes ghanesas a participar en actividades habitualmente dominadas por hombres.
En Tech Needs Girls las niñas y las mujeres jóvenes pasan por una formación profesional en oficios digitales como la programación y el diseño de programas informáticos. Las áreas en las que se enfoca el proyecto son:
- Integrar las TIC en la educación formal.
- Aumentar la participación de las niñas en los estudios relacionados con TIC.
- Generar campañas de información y sensibilización.
- Incrementar la promoción de las mujeres en el sector TIC.
Se ha capacitado a más de 4.500 niñas y se ha formado a más 200 mentores. Para ellas, estos mentores suponen un modelo a seguir y aprenden con ellos a programar. Desde este enfoque, se pretende asegurar que cada niña tenga la oportunidad de ir a la universidad, en lugar de verse obligadas a seguir los preceptos que marca la sociedad. Por ejemplo, perder toda esperanza de hacer realidad sus sueños, contrayendo matrimonio a una edad temprana.
Para saber más, accede al espacio web de la iniciativa:
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